今年来，市殡葬管理处按照《关于做好廉政风险防控第一阶段工作的通知》文件要求，结合工作实际，扎实有效地开展了廉政风险防控管理工作。

　　1、领导重视，组织机构健全。该处领导十分重视廉政风险防控管理工作，将其作为一项重大政治任务，列入重要议事日程。并召开动员会，认真学习文件精神，全面提高思想认识，安排部署工作。成立了工作领导小组，研究制定了工作方案，明确了指导思想、目标任务、工作安排和工作要求，并与相关业务工作同部署、同检查、同考核，确保了工作的顺利开展。

　　2、强化责任，工作扎实推进。将岗位廉政风险防控与岗位职责、业务工作流程紧密结合，组织处办公室、执法大队对照职责要求，对各项权力的法律授权是否清晰、法律依据是否调整、制度规范是否合理进行清理。在上述工作的基础上，完善和明确工作程序，修订权力运行流程图，确保岗位职能设置和业务流程达到顺畅、精简，有效规避风险。对涉及权、钱、人、物的环节进行风险查找和定级，凡是对上述工作有决策权的岗位为A级风险，具有一般性执行权的岗位为B级风险，基本不涉及的岗位为C级风险。共评定35个B级风险岗位、2个C级风险岗位，排查出22个风险点。依照《常德市廉政风险防控工作实施办法（试行）》的规定，向市民政局廉政办申报单位廉政风险防控工作类别。同时，将排查出的重点风险点建立党风廉政风险防控目录，随时检查，动态管理。

　　3、加强管理，树立队伍形象。为了进一步加强廉政建设，强化干部队伍建设，该处从内部管理入手，修订完善《市殡葬管理处领导班子集体决策重大问题议事规则》、《常德市殡葬事业管理处精细化管理操作规范》（涉及会议制度、党务工作制度、学习强能制度、廉政建设制度、工作人员日常管理制度、财务管理制度、物资管理制度、公务接待制度、车辆管理制度、办公规范制度等十项制度）等工作制度，实现从人管人向制度管人的转变。同时将殡葬执法格式化、程式化，明确规定了殡葬执法的“六条禁令”和“十二个不准”，克服了殡葬执法的随意性，确保了殡葬执法的公平、公正，今年来，该处没有发生一起违规事件。

　　（市殡葬管理处  李燕喜）